Louis de Montmarin benoemd tot HR Director Nederland-Belux van Renault Group
Louis de Montmarin is per 2 januari benoemd tot HR Director Nederland-Belux, als opvolger van Marinda Van Den Heever. Hij zal rapporteren aan Marco Knoot voor Renault Group Nederland en aan Martin Domise voor Renault Group Belux.
Louis de Montmarin is afgestudeerd aan ESSEC en beschikt over meer dan 25 jaar ervaring binnen Renault Group in internationale en multiculturele omgevingen.
Sinds 2020 bekleedde hij de functie van Vice President Human Resources China, waar hij de HR-transformatie leidde binnen meerdere joint ventures. Deze transformatie omvatte onder meer de oprichting van een R&D-centrum, de herstructurering van activiteiten, de uitrol van talentstrategieën en de versterking van ethische en compliance-standaarden. Daarnaast vervulde hij de rol van General Manager Human Resources China voor de Alliantie, waarbij hij bijdroeg aan de harmonisatie van het HR-beleid van Renault en Nissan en ondersteuning bood aan groei- en samenwerkingsprojecten.
Eerder bekleedde Louis de Montmarin verschillende sleutelposities op het hoofdkantoor van Renault Group, onder meer op het gebied van leiderschapsontwikkeling, talentmanagement, governance van benoemingen van senior executives en als HR Business Partner. Daarnaast had hij HR-verantwoordelijkheden in Iran, nadat hij zijn carrière binnen de Group was begonnen in de domeinen inkoop en recruitment.
